“行业利益高于企业利益”，这是瑞泰科技曾大凡董事长出任中国耐协轮值会长时提出的行业发展需共同认同的思想理念，在该思想理念统一下，认真研究行业集中度低、产能过剩问题。这是一个富有哲理的命题，提出了中国耐材发展进行顶层设计的信号。
耐火材料是钢铁、建材、有色等高温工业重要基础材料，多年来行业在品种结构调整、技术创新等方面取得了显著成绩。现存在主要问题是：耐材企业多，恶性竞争，利润很薄，投入改造和研发资金不足；相当部分耐材企业工艺装备与国外先进装备相比还较落后，自动化水平相对较低；合作观念滞后，以资本、市场、技术及特色优势进行企业间、跨行业间合作的少，产业集中度低等，这种状况如果继续下去，行业将难以实现高质量发展。某水泥协会负责人多年来目睹了耐材的发展情况，讲到：耐材发展需要转变观念，合作共赢，如果继续拼下去，再过几年，现状也得不到明显改观。
实际上，企业发展与行业发展并不矛盾，它是相互依存、相互协调、相互支持，没国就没有家，行业发展不好企业很难发展。“行业利益高于企业利益”这一思想理念，是向全体耐材企业发出了在新时代、新形势下企业如何发展，需要认真研究的信号；向全体协会工作人员提出了行业绿色发展需要研究的重点工作任务；也是向各级政府报告，耐火材料行业未来几年的重点工作，希望在政府的领导支持下，耐材有信心、有能力自身绿色低碳发展，也定为高温工业的双碳目标实现做出更大的贡献。
为实现解决行业集中度相对较低、产能过剩等主要问题，各级协会需要从上到下，从下到上，认真研究具体办法和实施步骤，同企业商讨，向各级政府汇报，实施不同的政策和措施，时间和精力不能用在泛泛的会议上。目前，行业会议太多，新颖的、企业需了解的新技术新政策太少，当企业忙于奔跑会议，筋疲力尽而没有收获或收获不大时会抱怨我们会议的主办、支持、协办或承办方，这是需要办会方注意的现象。协会一年内能为行业企业共性问题解决一件就行，企业自然也不会忘记我们协会，不必要以组织或支持会议多少衡量协会工作量。
